Trabalhista Empresarial
A jornada cai para 42 e depois 40 horas semanais, com dois dias de descanso e sem redução de salário. Veja os prazos, as soluções de escala, o que o RH precisa ajustar e como evitar passivo trabalhista.
Societário
A empresa protege o patrimônio pessoal dos sócios, mas essa proteção tem limites. Entenda quando a Justiça pode alcançar os bens do sócio e como reduzir esse risco.
Sucessão de Sócios
A morte de um sócio pode afetar o caixa, a gestão e até a continuidade da empresa. Veja o que a lei prevê e como o contrato social pode evitar o problema.
Societário
Endereço antigo, atividade que não está no objeto social, sócio que saiu e continua no papel. Veja por que o contrato social desatualizado pode custar caro.
Compliance e LGPD
Multas de até 2% do faturamento, limitadas a R$ 50 milhões por infração, são só parte do risco. Veja o que a ANPD fiscaliza e os passos práticos de adequação.
Societário e Sucessão Empresarial
Contrato assinado às pressas vira problema quando a entrega falha. Conheça as cláusulas essenciais para proteger a sua empresa em relações com fornecedores.
Societário e Sucessão Empresarial
Da notificação ao protesto e à execução judicial: entenda as ferramentas disponíveis e os prazos que não podem ser perdidos na cobrança de dívidas empresariais.
Societário e Sucessão Empresarial
Dívidas ocultas, problemas de licença e riscos na locação podem transformar um bom negócio em passivo. Veja os pontos essenciais da due diligence imobiliária.
Societário e Sucessão Empresarial
A transição tributária abre uma janela estratégica para revisar sociedades, acordos entre sócios e planos de continuidade.
Societário e Sucessão Empresarial
Entenda a dissolução parcial, os critérios de avaliação e a importância de regras contratuais claras para a saída de um sócio.
Societário e Sucessão Empresarial
Quóruns, preferência, saída e solução de impasses podem ser definidos antes que divergências afetem a operação.
Societário e Sucessão Empresarial
A holding pode organizar participações e patrimônio, mas exige desenho jurídico e tributário compatível com a realidade familiar e empresarial.
Trabalhista Empresarial
O exame estruturado de contratos, folha, jornada e políticas ajuda a identificar causas comuns antes que se convertam em disputas.
Trabalhista Empresarial
Pagamentos, registros do eSocial e desligamentos exigem coerência documental para evitar passivos acumulados.
Trabalhista Empresarial
Compliance trabalhista é uma rotina contínua de verificação, correção e acompanhamento — não um manual arquivado.
Trabalhista Empresarial
A terceirização da atividade-fim passou a ser admitida, mas o dever de fiscalização da contratante continua central.